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| 外国人研修生の紹介及び研修指導 |
・現在、県内で働く30人を超えるインドネシア研修生と受け入れ企業の指導を行っております。
□ 外国人研修生・実習生の紹介(国際研修コンサルタント)
・ 現在、県内で働く30人を超えるインドネシア研修生・実習生の生活指導と、受け入
れ企業の相談に当たっています。
―アイム・ジャパン(IMM Japan)では日本政府が創設した「技能実習制度」に基づき、インドネシア・タイ政府が選抜し、 派遣する数多くの有能な人材を日本に受け入れております。
インドネシア・タイ政府によって厳正 に選抜され、4ヵ月にもわたる訓練を受けたアイム・ジャパンの研修・技能実習生は、規律正しく意欲的で元気な若者と、受入企業から大変喜んでいただいております。―
▼ アイム・ジャパンが取扱う職種(職種は追加されることがあります。)
○機械・金属関係
鋳造、鍛造、機械加工、金属プレス加工、鉄工、工場板金、めっき、仕上げ、 機械検査、ダイカスト、機械保全、電子機器組立て、電気機器組立て、 塗装、アルミニウム陽極酸化処理、プリント配線板製造
○建設関係
冷凍空気調和機器施工、建具製作、石材施工、建築大工、かわらぶき、 タイル張り、建築板金、配管、型枠施工、鉄筋施工、コンクリート圧送施工、 防水施工、内装仕上げ施工、熱絶縁施工、サッシ施工、ウェルポイント施工、塗装、 とび、左官、さく井、表装、建設機械施工
○繊維関係
染色、ニット製品製造、紳士服製造、婦人子供服製造、帆布製品製造、 布はく製造、紡績運転、織布運転、寝具製作
○その他
家具製作、印刷、製本、プラスチック成形、強化プラスチック成形、 工業包装、溶接、缶詰巻締
▼滞在期間
○研修期間・1年、技能実習期間・2年の計3年です。
▼受入れのできる人数(1社当たり)
(個人企業でも受入れ可能です)
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常勤従業員数
(パートを除く)
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50人以下
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51人〜
100人
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101人〜
200人
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201人〜
300人
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301人
以上
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研修生受入れ可能人数
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3人まで
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6人まで
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10人まで
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15人まで
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従業員数
の1/20
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*従業員2名以下の企業では、自社の常勤従業員数以上の研修生を受け入れることはできません。
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