働き方改革!労働時間の削減策は? 2017年12月号


1面 表紙
 《中小企業の「働き方改革」で国に要望》
   厚生労働省の有識者検討会で社会保険労務士が資料提出

2面 ニュース
 《障害年金の時効は障害発生から開始》
   申請した障害年金の不支給分支払を求めた訴訟について、最高裁で原告敗訴が確定
 《中小企業、66.1%が賃上げ実施》
   経済産業省による「中小企業の雇用状況に関する調査」の集計結果
 《夏季賞与、0.4%の増加》
   厚生労働省発表「毎月勤労統計調査の特別集計」
 《厚労省ホームページ》
   「職場におけるハラスメント対策マニュアル」「職場でのハラスメント防止に向けて」を公開
  ホームページ
   http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000137178.html

3面 労働環境
 《魅力ある職場作り》
   働き方改革!労働時間の削減策は?

4面・5面 参考資料
 《7割が「老後の所得保障の充実」を要望》
   厚生労働省が発表した「平成27年社会保障における公的・私的サービスに関する意識調査」の概要
    ※図表・・・今後充実させるべき社会保障の分野(複数回答)
    ※図表・・・【参考】民間の医療保険や介護保険への加入状況の推移

6面 労務管理
 《トラブル回避の対応術》
   労務関係の書類はいつまで保存するのか?

7面 社会保険
 《社会保険の実務サポート》
   社会保険料(国民年金保険料)控除証明書の扱い
    ・「社会保険料控除」とは
    ・社会保険料控除証明書の提出
    ・年末調整での確認

8面 参考資料
 《平成29年「高年齢者の雇用状況」》
   70歳以上まで働ける企業、2割超