「働き方改革実現会議」実行計画を決定 2017年5月号


1面 表紙
 《時間外労働、繁忙月は「100時間未満」に》
  「働き方改革実現会議」が、時間外労働の上限規制、法整備などを盛り込んだ実行計画を決定
 
2面 ニュース
 《保険料率引き下げ、育児休業を最長2歳に》
   改正雇用保険法等、労働関係の4法を一括して改正する法律が参院本会議で可決、成立
 《遺族年金の男女差は「合憲」》
   「法の下の平等」に違反するかどうかが争われた訴訟で、最高裁が初の判断
 《冬のボーナス、わずかにダウン》
   厚生労働省が4月7日に発表、毎月勤労統計調査の特別集計結果

3面 労働環境
 《魅力ある職場作り》
   長時間労働の削減に向けて

4面・5面 参考資料
 《「能力開発費」は増加の見込み》
   厚生労働省の「平成28年度能力開発基本調査」の概要
    ※図表・・・OFF-JT費用の過去の実績と今後の見込み
    ※図表・・・人材育成に関する問題点の内訳(複数回答)

6面 労務管理
 《トラブル回避の対応術》
   割増賃金の時間単価の変更は必要か

7面 社会保険
 《社会保険の実務サポート》
   労災を健保で治療を受けたときの清算は

8面 参考資料
 《8割が「従業員の定着」を目的に賃上げ》
   「賃上げの実施意向」をテーマに大同生命保険㈱が行った中小企業経営者アンケート結果を紹介
    ・Q1:平成29年中に賃上げを実施しますか?
       実施する場合、賃上げ率は何%(給与等支給額の総額ベース)ですか?
    ・Q2:賃上げを実施する(しない)理由は何ですか?